绍兴新闻,绍兴资讯

您当前的位置:绍兴招聘网 >> 绍兴资讯 >> 本地新闻 >> 越城区多措并举解渴“芯”人才
越城区多措并举解渴“芯”人才
2021-03-04|资讯来源: 绍兴人才网|查看: 191

越城区正日益成为集成电路产业人才集聚高地。3月1日,杭州电子科技大学集成电路科学与工程学院(杭电绍兴校区)项目落户越城区,校地双方将深化交流融合,共同探索“产学研”一体化模式,尽快孵化和培育一批高素质产业人才,打造集成电路产业的人才培养基地和科技创新高地,为集成电路产业发展插上腾飞的翅膀,注入强劲的动力。3月3日,市政府召开专题新闻发布会,发布了集成电路产业人才服务专项计划,旨在进一步夯实人才基础,为“绍芯”产业高速发展和科研成果转化提供更多智力支持。

人才兴则产业兴。新年伊始,越城区多措并举,打出吸引、培养人才“组合拳”,为加快打造“芯”高地提供人才支撑。   

联动高校培养“芯”人才

在杭州电子科技大学集成电路科学与工程学院(杭电绍兴校区)项目签约仪式上,市政府、杭州电子科技大学、绍兴滨海新区签订合作框架协议。根据协议,三方将聚焦集成电路科学与工程交叉学科,共同打造杭州电子科技大学集成电路科学与工程学院(杭电绍兴校区),构建集人才培养、科技创新和成果转化于一体的新型高等教育载体。

据悉,杭电绍兴校区项目计划落户绍兴集成电路产业园区,总用地规划约500亩。

杭州电子科技大学具有悠久的集成电路学科研究历史。早在上世纪80年代,该校便在全国高校中率先成立集成电路CAD、CAE研究所,长期致力于集成电路科技攻关和人才培养。该校邓先灿、严晓浪、骆建军等一大批教授和专业团队都曾在集成电路研究领域取得辉煌的成就。目前,该校拥有完整的集成电路本科、硕士、博士和博士后培养体系,集成电路专业入选国家一流建设专业。“在越城这片国内集成电路新兴热土上,我们将努力打造出集成电路人才培养高地、信息技术研发高地和前沿科技转化高地。”杭州电子科技大学党委书记王兴杰说。

联动高校,一直是越城集成电路产业发展的重要手段。如“中芯绍兴”与中科院半导体所、浙江大学等大院名校进行产学研合作,启动500多项产品的开发和验证,实现了生产和研发的紧密结合。绍兴集成电路管委会相关负责人表示,今年我市还将高标准推进“绍芯”实验室建设,充分利用郝跃、邱爱慈、刘明等院士资源,协同北京大学、浙江大学、西安交通大学、西安电子科技大学等高校开展基础研究和应用研究,着力突破一批集成电路共性关键技术和“卡脖子”技术,重点推动关键领域核心技术攻关能力,服务产业高质量发展。

打造集成电路人才梯队

近年来,随着集成电路产业的兴起,各地对芯片人才的争夺日趋激烈,相继出台集成电路支持政策,力争在这场人才“抢夺战”中占据有利地位。

越城缺不缺集成电路人才?很缺!据统计测算,到2025年,滨海新区集成电路技术技能人才缺口将达到6万人左右。为此,早在去年7月,越城区就下出“先手棋”,制定出台了《关于加快集成电路产业人才引进培养的暂行办法》,对各类人才予以薪酬补贴、工作津贴、安家补助、房票补贴,为各类人才开通就医便利、子女就学等绿色通道,用11条实实在在的产业专项人才政策增强招才引才磁场。

“集成电路产业的发展,不仅需要一批高端紧缺人才,更需要普通的技术人才。”浙江中成控股集团常务副总裁蒋伟达说,从企业实际需求看,目前技术类人才的缺口很大。

“给外来人才、外籍人士提供更多生活上的便利很重要。”浙江最成半导体有限公司董事长大岩一彦认为,提供适合人才居住的生活环境是提升营商环境的重要环节。

刚刚发布的集成电路产业人才服务专项计划,除了进一步明确各项“真金白银”的优惠政策外,还做到了有的放矢,意在解决更多企业在人才招引上的急症。如为高端人才提供精品零售商贸、品质酒店、城市文化体验中心、人才公寓、国际门诊医院、国际双语学校等现代化生活服务。绍兴技师学院(筹)则在筹建微电子学院的基础上,与企业联合建立优质的校内外实训基地,今年开始每年稳定招生超500人,同时为企业员工开展长短学制终身培训服务。

3月3日,我市还发布了《关于建设绍兴滨海新区人才管理改革试验区的意见》,专门就集成电路产业的引才明确了一揽子量身定制的暖心政策:制订集成电路产业高层次人才专项目录,构建以工作经历、薪酬水平和科技成果为导向的人才认定标准;实施高层次人才“双聘制”,建立高层次人才编制“周转池”,激励高校院所科研人员到试验区创新创业,政策兑现不受地域、户籍、社保等限制;对符合集成电路“万亩千亿”产业方向的外籍高层次人才,支持其在创办科技型企业方面享受同等待遇,设立高层次人才出入境和外国人来华工作服务“专窗”,为外国人办理来华工作许可、邀请确认函、居留许可等手续提供“一条龙”服务;根据服务人才创新创业绩效,给予人才服务机构地方贡献5年全额奖励,以要素驱动扩宽人力资本“市场轨道”……  

“根据我对自己学校学生的调查,很多‘双一流’高校毕业的大学生回家乡工作的比例不高。现在越城区的集成电路产业发展势头很好,相关的人才政策吸引力也很大,应该加强宣传,让更多人熟知,相信很多绍籍大学生会有更大的热情回家乡工作。”绍兴市长城中学党总支书记金华新说。

  • 温馨提示:以上越城区多措并举解渴“芯”人才的资讯来自绍兴招聘网(绍兴地区找工作,发布招聘信息的绍兴招聘网招聘网站),每天更新绍兴最新招聘信息。本内容地址:http://www.sxzp.cc/news/newsdetail-246.html转载请注明
最新资讯
微信分享
绍兴操作工招聘绍兴普工招聘绍兴学徒招聘绍兴会计招聘绍兴助理招聘绍兴客服招聘绍兴销售招聘绍兴人事招聘绍兴司机招聘绍兴服务员招聘绍兴营业员招聘绍兴前台招聘绍兴收银招聘绍兴厨师招聘绍兴保安招聘绍兴仓管招聘绍兴教师招聘绍兴经理招聘绍兴设计师招聘绍兴出纳招聘绍兴采购员招聘绍兴美工招聘绍兴检验员招聘绍兴工程师招聘绍兴业务员招聘绍兴管理招聘绍兴行政招聘绍兴人力资源招聘绍兴平面设计招聘绍兴更多职位招聘
绍兴文员招聘
绍兴其他招聘绍兴嵊州市招聘绍兴诸暨市招聘绍兴新昌县招聘绍兴上虞区招聘绍兴柯桥区招聘绍兴越城区招聘绍兴绍兴县招聘绍兴市区招聘

关注微信公众号

扫一扫app下载